Nouveau script de recrutement en utilisant l’approche d’offre d’emploi

Nouveau script de recrutement en utilisant l’approche d’offre d’emploi

Nous avons constaté que le fait d’approcher un prospect en lui proposant du travail lui confère un meilleur état d’esprit que celui qu’il a lorsque nous n’offrons qu’un CADEAU. Offrir un CADEAU donne le sentiment d’être simplement un récepteur. Mais lorsque nous proposons un emploi, cela les incite à suivre une formation visant à dupliquer leur croissance rapide en entrant dans TBC avec l’intention de travailler et de le faire en tant qu’emploi. Offrir un emploi est même beaucoup plus fort qu’offrir une opportunité. Offrir TBC comme investissement est faux et illégal !!! Ne faites jamais ça !!! Voyons les choses en face, l’humanité est hautement programmée pour chercher et offrir des emplois !!!

Pour être plus efficace, Facebook doit être utilisé uniquement lors des discussions sur Messenger et non en tant que messages Facebook ! Utilisez le script suivant comme boîte de dialogue personnalisée pour recruter vos prospects dans TBC:

Nous embauchons

(Laissez la perspective répondre et peu importe la réponse, suivez simplement le script.)

Excellent salaire!

(Laissez la perspective répondre et peu importe la réponse, suivez simplement le script.)

J’AIME ce travail. C’est très facile !

(Laissez la perspective répondre et peu importe la réponse, suivez simplement le script.)

(À ce stade, vous avez fourni suffisamment d’informations dans une boîte de dialogue pour déterminer si votre client potentiel est intéressé ou non par notre offre d’emploi. S’il semble qu’ils soient intéressés, aidez-les à démarrer dans cet emploi. La prochaine étape est peut-être la meilleure étape. pour configurer une session SCREEN-SHARING de manière à ce qu’ils puissent suivre le processus d’enregistrement à l’aide des crédits d’administration.) Après les avoir inscrits, indiquez-leur comment utiliser Rapid Rewards, car le compte à rebours a déjà commencé à décompter à zéro dans leur tableau de bord. Compte KCBO. Branchez-les ensuite à un formateur et demandez-leur de s’abonner à la chaîne YouTube des formateurs. Lorsque VOUS confiez la formation à un formateur, VOUS libérez vous-même du temps nécessaire à la formation de VOS références, de sorte que VOUS puissiez consacrer la plus grande partie de VOTRE temps au recrutement de nouveaux membres dans TBC. ENCOURAGEZ LA DUPLICATION RAPIDE en les guidant vers ce billet de blog leur prouvera que ce script simple fonctionne, car il a fonctionné pour eux! Partagez également cet article de blog: http://blog.thebillioncoin.info/2019/10/05/pathway-out-of-poverty-imagesarticle/

source (en anglais)
http://blog.thebillioncoin.info/2019/10/10/new-recruiting-script-using-the-job-approach-videoimagesarticle/

Et pour rejoindre la communauté, utiliser le lien suivant :
http://kringle.cash/?link=lindsaynana

Une fois inscrit, merci de me contacter pour finaliser votre inscription.

Contact :
Bolivar MONTHE
Tél. : +237 699712922 | 652109450
Whatsapp : +237 699712922
Skype : bolivar.monthe
Facebook : facebook.com/bolivar.monthe

Voilà, avez-vous des questions, des préoccupations ou des commentaires liés à la cryptomonnaie tbc ? Si oui, partagez-les avec nous.

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